笔趣阁 > 其他小说 > 徒手缝合大出血,你叫他实习医生? > 第146章 万家灯火
    和邵峰一起喊口号,跟唐晓琪说的陪伴不一样。


    王珂用数据与路线来说明留在市医院的好处。


    把市医院一年内的急诊数量、手外伤转诊的数量、显微器械配备情况、ICU病床数、康复科的人数、科研平台和论文基金通道全部列出来。


    接着她把林城县人民医院存在的不足也一并罗列了出来。


    设备不足,多科响应慢。


    能够接受高难度的肢体残端手术的能力很弱。


    科研及论文平台薄弱。


    人才培养周期长。


    不过她并没有贬低县医院。


    她在第19页上写了这么一句话。


    基层不等于低级,缺少的只是资源


    陈越停在了这里。


    这句话说的很准。


    王珂还提出了一个办法。


    陈越留在市医院,在市医院的基础上建立流程标准,然后利用医联体把林城县人民医院也纳入到了培训、转诊网络中来。


    每个月都会在县医院进行一次远程会议。


    每三个月进行一次基层培训。


    每六个月进行一次现场带教。


    高风险病人送到市里医院治疗,一般的手部创伤病人则在县里医院按照规定进行救治。


    还把赵光明、莫文山以及县医院急诊科的地方也考虑到了。


    最后一页写着。


    “留下的并不是背叛而是更高效的回报。”


    陈越看了一会儿这句话。


    王珂的消息很快又发了过来。


    “我明白你不喜欢让人替你做决定。”


    “所以我这只是参考。”


    “但是你因为愧疚而放弃了更好的机会,我认为这是非常不理智的事情。”


    陈越想了想,也认真回复到。


    “谢谢,做得很详细。”


    王珂很快回。


    “你可以夸我厉害。”


    陈越想了想。


    “很厉害。”


    王珂回复了一个很满意的表情包。


    然后又发来一条信息。


    “但是你以为我只是用理性的角度来分析是不对的。”


    “我也希望你能留在这座城市。”


    看到这条信息之后,陈越没有再回过去。


    因为继续回,要说的可就不止职业规划了。


    下午的时候,顾承洲也看到了那张PPT。


    并不是由陈越提供的。


    是因为在办公室里,邵峰不小心把王珂给陈越的那三十多页职业规划说了出来。


    看过之后顾承洲就只说了一句。


    “她比你们三个更有说服力。”


    邵峰不服。


    “我也很努力好吧。”


    顾承洲看着他。


    “你的主要方式就是烦他。”


    罗启、许明两个人一起低着头给病人开药方子。


    陈越没有参与他们的玩笑。


    他将PPT中有关于基层反哺的部分打印出来,并把它们夹到自己的笔记本里面去。


    这个方案为他打开了一扇新的窗户。


    在市里医院不意味著就抛弃了县级医院。


    如果市医院同意创建医联体培训与绿色通道转诊的话,那么林城县医院也可以获益。


    但是县医院最缺少的并不是远程支持。


    而是在现场有个能随时可以站出来的人。


    赵光明可以承受很多事情。


    莫文山可以稳定一些病人的病情。


    但是县医院还是缺少年轻的心胸外科骨干人员。


    如果不让他回去的话,这个空白就会一直存在下去。


    此时陈越又把这两条路再写了下。


    留市。


    回县。


    半晌后,他又在里面加了一个。


    市县联动。


    这条道路比较均衡一些。


    但是要有一个更强大的平台和更好的谈判能力。


    目前他还只是一个被争取的人。


    没有能力正式促进双方合作。


    傍晚时分,王珂到医院送资料。


    她这一次没带汤,就是顺便给陈越带来了一份打印好的PPT。


    “纸质版可以让你做批注。”


    陈越接过来。


    “谢谢。”


    王珂看着他。


    “我不逼你。”


    “但是你得答应我,在做决定前不能光想着自己亏欠了什么。”


    “也问问未来。”


    陈越点头。


    “我会认真看的。”


    等王珂走了之后,邵峰就从门后面露出了头来。


    “她走了?”


    陈越看向他。


    “你是从什么时候起开始不避人的。”


    邵峰认真说道。


    “嘿嘿。”


    “我这是求生欲,你不懂。”


    陈越把打印好的PPT放入包中后便不再多言。


    此时他包里的物品已经有3件了。


    秦建平人才引进的相关文件。


    顾承洲两种方式的选择。


    王珂职业发展的计划书。


    都很有道理。


    但是他给出的答案,还没有出来。


    晚上十一点左右,陈越回到了宿舍。


    是市医院给交流医生安排的房间,窗户的朝向是一个居民小区。


    此时有很多窗子都还开着灯。


    有人正在把洗好的碗筷放进柜子里。


    有人坐在书桌边陪着自己孩子做功课。


    有人将衣服挂在了阳台上面。


    灯光比手术室里的弱一些,但是没有行政办公楼里那样规整。


    这让他想到了普通人平凡的生活。


    医生努力地把病人从抢救室里带出来,但是最后也还是要把他们带回到这些灯光里来。


    陈越把包里面的东西全都拿了出来。


    市医院人才引进的文件放于左侧。


    顾承洲的两种可能性分析放到中间。


    王珂的PPT放到了右边。


    他还拿出了自己的笔记本。


    里面有林城县医院交流之前的单子,莫文山给他的材料,赵立军手术后流程草图以及急诊手部开放伤评估表修改后的版本。


    这些纸放在一起,基本上就把这段时间里走过的道路全部摊开了。


    陈越还是先看了市医院的文件。


    正式编制。


    负责人之一。


    专家公寓。


    五十万安家费。


    科研经费。


    没有一个地方是虚的。


    留下的话,他就很快会有一个稳定的身分以及足够的钱。


    张婆婆的检查,手术以及之后的护理都不再是以后的事情。


    他可以请更优秀的专家进行会诊。


    可以慢慢地把孤儿院那里欠的人情还掉。


    也可以拥有自己的房屋使用权,不再需要为租房子以及生活中的开销问题发愁。


    这条道路是实际可行而且有效的。


    但是当他翻到莫文山给他的资料上时,手指便停了下来。


    那是几张旧纸。


    上面写了急诊常见的误诊点、县级医院检查资源不够的时候可以替代判断的地方、转诊之前要补上的项目。